Samen leren
voor organisaties die incompany willen leren

Een training volgen samen met collega’s? Kies voor een incompany training die past bij jullie leerwens en de werkwijze binnen jullie organisatie.

Participatiecursus.nl is het trainingsbureau voor maatwerktrainingen. Zo wordt er rekening gehouden met het soort opgaven waar jullie aan werken, met participatiebeleid van de organisatie en het niveau van de deelnemers.

Samen zetten jullie een stap in jullie ontwikkeling.

Zij gingen je voor

Opdrachtgevers

Participatiecursus heeft incompany trainingen gegeven aan medewerkers van:

  • Grote en kleine gemeenten
  • Woningcorporaties
  • Gebiedsontwikkelaars
  • Waterschappen
  • Drinkwaterbedrijf
  • Ruimtelijke adviesbureaus
  • Detacheringsbureaus
  • En vergelijkbare organisaties die werken in het publieke domein

Past jouw organisatie ook in dit rijtje? Neem dan contact met ons op via info@participatiecursus.nl of 085-8200 824 voor een offerte op maat.

INSPIRATIE VOOR JOUW MAATWERKTRAINING

Incompany participatietrainingen

Basiscursus Participatie

Participatie onder de Omgevingswet

Effectieve werkvormen

Welke werkvorm is geschikt voor jouw participatiebijeenkomst? In deze incompany training leer je de basis van het ontwerpen van bijeenkomsten en leer je vernieuwende werkvormen kennen die passen bij het type bijeenkomsten die jullie vaak organiseren.

Een inspirerende training voor projectleiders, beleidsadviseurs en communicatieadviseurs.

Gespreksleiding

Participatie voor vergunningverleners

Participatie voor communicatieadviseurs

Participatie en integrale samenwerking

Participatie doe je niet alleen. Juist hierbij is interne integrale samenwerking zo belangrijk.

Tijdens deze incompany training werken we met deelnemers vanuit verschillende domeinen (fysiek, sociaal, VTH, openbare ruimte, communicatie) om zo te ontdekken waar je elkaar kunt versterken in participatieprocessen.

Werken met eigen participatiebeleid

Evalueren van participatieprocessen

Participatie voor de raadsgriffie

Zo organiseer je een participatiebijeenkomst

Alle ins en outs over het organiseren van fysieke participatiebijeenkomsten. Van ontwerp van de bijeenkomst tot de organisatorische details. Met natuurlijk ook aandacht voor het kiezen van werkvormen.

Een hele handige training voor projectassistenten, assistent-projectleiders en projectleiders, maar ook voor communicatie- en participatieadviseurs.

En nog veel meer mogelijkheden…

ParticiPost

Schrijf je in voor onze nieuwsbrief

Hoe werken wij?

Werkwijze

Wil je een incompany training laten verzorgen door Participatiecursus? Dan is dit onze werkwijze:

  • Kennismaken en gesprek over jullie leerwensen (telefonisch of online)
  • Offerte versturen
  • Offerte akkoord? Dan prikken we een datum en dragen we een trainer voor
  • 2-4 weken van tevoren een online intake waarbij we dieper ingaan op de leerdoelen en andere relevante informatie
  • Training wordt gegeven
  • Evalueren en eventueel vervolg bespreken (telefonisch of online)

Neem contact met ons op via info@participatiecursus.nl of 085-8200 824 om een kennismaking in te plannen.

WAT VINDEN ANDEREN VAN PARTICIPATIECURSUS?

Reviews

‘Leuk en zinvol’

“Goede opbouw van de training. De opdrachten en samenwerking die gezocht moesten worden met collega’s was prettig. Net als de praktijkvoorbeelden en de ruimte om met een eigen casus aan de gang te gaan. Was een leuke en zinvolle dag.”

Projectleider bij een woningcorporatie

‘Enthousiaste en betrokken docenten’

”Wat een enthousiaste training, ik heb veel geleerd in een korte tijd. Een fijne afwisseling tussen theorie en praktijk en tijd voor uitwisseling met collega’s.”

Programmamanager bij een gemeente

‘Veel geleerd’

“Veel geleerd over interactieve werkvormen en ook de basiskennis weer op orde. Goed om te horen dat collega’s met vergelijkbare uitdagingen bezig zijn en daar al oplossingen voor hebben.”

Vakinhoudelijk adviseur bij een adviesbureau

‘Erg nuttige en interactieve training’

”Goede voorbeelden en inzet van afwisselende werkvormen tijdens de training. Er was genoeg tijd om verschillende opmerkingen en onderwerpen te bespreken.”

Omgevingsmanager van een waterschap

Voor een optimaal leerrendement

Coaching on the job

Wil je een optimaal leerrendement behalen? Dan stopt het niet na de incompany training. Met coaching on the job blijven we beschikbaar om mee te denken met jouw medewerkers.

Coaching on the job kan bestaan uit:

  • Intervisie begeleiden
  • 1-op-1 sparren
  • Meelezen van participatieplannen
  • Feedback geven op participatiebijeenkomsten
  • Participatiesessies van projectgroepen begeleiden

Of een andere invulling op basis van jullie leerwensen.

Opdrachtgevers o.a.: